一套得體大方的工作制服,不僅僅可以表現出一個人的工作素質,還可以表現出一個人在職場的身份地位。在職場,很多時候會被提示:留意形象。的確,形象對一個人來說是很重要的。在工作中,定制的工作制服往往是提升咱們形象的一個利器。
工作制服定制首要表現在三個方面:
首先第一個就是企業文化的體現,工作制服就是很直接的表達方式,所以在進行設計的時候就會融入一些體現企業的特征和文化的因素。
其次不同的部門和崗位,都有著不一樣的要求和特色,因此在定做制服的時候一定還要將其區分清楚,讓崗位功能更能夠明確表現出來。
第三個是要留意色彩的搭配,工作制服無論是設計成什么樣的,色彩一定要符合企業文化,不能太出格,搭配也一定要合理。
同時,現在很多大企業對制服定制的需求越來越大,通常上每個員工平均一年四套,而衣服要每天都要穿,且一穿就是一年,所以會要求服裝耐用。